Hyppää sisältöön
UutinenGranlundin hallitukseen kovan luokan vahvistukset

Granlundin hallitukseen kovan luokan vahvistukset

7.4.2022 – Keith Silverang ja Anders Stenbäck tuovat Granlundin hallitukseen vahvaa osaamista digitaalisuudesta, käyttäjälähtöisistä palveluista ja kansainvälistymisestä.

Aihepiiri
Nimitykset
Jaa

Granlundin vuonna 2020 lanseeraama strategia tähtää kestävän ja älykkään rakennetun ympäristön kehittämiseen.  Kunnianhimoisen strategiansa toteuttamiseksi Granlund Oy on vahvistanut hallitustaan kahdella kovan luokan hallitusammattilaisella.

Käyttäjälähtöisyys ja digitaalisuus asiakaskokemuksen parantamiseen

Vuosi sitten hallituksessa aloittanut Keith Silverang teki pitkän uran kiinteistösijoitusyhtiö Technopoliksen toimitusjohtajana ja hänet tunnetaan kiinteistöalalla edelläkävijänä asiakaskokemuksen parantamisessa ja kiinteistöjen ympärille rakennettavien palvelujen kehittämisessä.

“Kiinteistöalan iso megatrendi on, että rakennusten sijaan keskiössä ovat käyttäjät. Käyttäjälähtöisyys ja digitaalisuuden hyödyntäminen asiakaskokemuksen parantamisessa ovat siksi asioita, jotka korostuvat Granlundin hallitustyössä”, Silverang sanoo.

Käyttäjälähtöisyys ja digitaalisuuden hyödyntäminen asiakaskokemuksen parantamisessa ovat siksi asioita, jotka korostuvat Granlundin hallitustyössä.

Keith Silverang

Energiamurros ja vihreä siirtymä keskiöön

Tänä vuonna Granlundin hallituksessa on aloittanut Anders Stenbäck, jolla on 20 vuoden kokemus digitaalisten palvelujen kehittämisestä useiden toimialojen pörssiyhtiöissä. Viimeksi hän vastasi YIT:ssä rakennusten elinkaaren aikaisten palvelujen ja uusien liiketoimintamallien kehittämisestä.

“Rakennus- ja kiinteistöalan ykkösasioita ovat energiamurros ja vihreä siirtymä kohti hiilineutraalia maailmaa. Kestävää kehitystä ja vastuullisuutta laajemminkin voidaan edistää digitalisaation avulla”, Stenbäck huomauttaa.

Hänen mukaansa Granlund on tässä edelläkävijä kehittämällä järjestelmiä, joissa kiinteistöistä kerätty data hyödynnetään energiatehokkuuden ja hyvien sisäolosuhteiden toteuttamiseen.

Rakennus- ja kiinteistöalan ykkösasioita ovat energiamurros ja vihreän siirtymä kohti hiilineutraalia maailmaa.

Anders Stenbäck

Dynaamisen strategian painopisteitä tarkastellaan vuosittain

Granlundin strategia lanseerattiin vuonna 2020 juuri koronapandemian laajenemisen aikaan. Jo lähtökohtana oli tehdä dynaaminen strategia, jonka painopisteitä voidaan tarvittaessa muuttaa, mutta pandemia todella osoitti tämän vahvuuden.

“Strategiassa keskitymme ratkaisemaan kiinteistö- ja rakennusalan suuria haasteita, jotka liittyvät tuottavuuden parantamiseen, hiilineutraaliuteen ja työtapojen muutokseen. Painopisteet vaihtuvat tarvittaessa muuttuvan maailman mukana”, kertoo Granlund Oy:n hallituksen puheenjohtaja Jack Westrén-Doll.

Hänen mukaansa niin sanottujen ESG-teemojen eli ympäristö-, sosiaaliseen ja hallinnolliseen vastuullisuuteen liittyvien asioiden merkitys korostuu nyt entisestään kiinteistö- ja rakennusalalla.

“Vastuullisuuteen on todella havahduttu alalla viime vuosien aikana. Vastuullisuus edellyttää nyt tekoja, ei vain puheita”, Westrén-Doll toteaa.

Uutta tulokulmaa hallituksen työhön

Jack Westrén-Doll pitää tärkeänä, että yhtiön hallitus edustaa monialaista näkemystä. ”Silverang ja Stenbäck tuovat hallitustyöhön erilaista tulokulmaa ja kokemuspohjaa asioista, jotka ovat Granlundille liiketoiminnallisesti tärkeitä. Myös kaksikon pitkä kokemus kansainvälisestä liiketoiminnasta on arvokas lisä”, hän kertoo.

“Haluamme olla jatkossa kansainvälinen yhtiö laajentumalla tulevaisuudessa valittuihin Euroopan maihin ja kehittää kansainvälistä liiketoimintaa Granlundin vahvuuksilla”.

Lisätietoja:

Hallituksen puheenjohtaja Jack Westrén-Doll, jack.westren-doll(a)granlund.fi, puh. 050 548 2234

Anders Stenbäck, LinkedIn

Keith Silverang, LinkedIn

Kuvatiedustelut: Minna Huuhka, viestintä- ja markkinointipäällikkö, Granlund, 040 567 3938, minna.huuhka@granlund.fi

Lisää uutisiamme

”Ilmastonmuutoksen hillitsemiseen vaikutetaan jokaisen LVI-suunnittelijan työpöydällä”

20.09.2022 – Vuoden LVI-suunnittelijaksi valittu Eveliina Vesalainen yhdistää työssään LVI-alan ja energia-alan osaamistaan.

Uutinen

Lakisääteinen suurten yritysten energiakatselmus on tehokas ensimmäinen askel kohti merkittäviä energiasäästöjä

15.09.2022 – Suuren yrityksen energiakatselmus on tehokas tapa selvittää oman yrityksen energiatehokkuuden taso.

Uutinen

Rakennusalaa uudistava Building 2030 esittäytyy tällä viikolla

12.09.2022 – Building 2030 on Aalto-yliopiston ja 21 rakennusalan yrityksen konsortio, jossa Granlund on aktiivisesti mukana. Konsortio visioi ja edistää parempaa rakentamisen…

Uutinen

Heikki Wilen aloittaa Granlund Tampereen varatoimitusjohtajana

01.09.2022 – Tampereella tullaan rakentamaan kansallisesti merkittäviä kohteita jatkossakin, sanoo Granlund Tampereen varatoimitusjohtajana 1.9. aloittava Heikki Wilen.

Uutinen

Talvi tulee ja sähkön hinta nousee uusiin ulottuvuuksiin – oletko varautunut?

01.09.2022 – Sähkön hintataso on ollut koko vuoden 2022 korkealla, ja säiden kylmetessä varaudutaan koviin hintapiikkeihin – jopa sähkökatkoihin. Mitä kiinteistönomistajan pitäisi…

Uutinen

IHDA-allianssi vie suomalaista sairaalasuunnittelun huippuosaamista Eurooppaan

29.08.2022 – Suomalaisen sairaalarakentamisen asiantuntijayritykset ovat käynnistäneet yhdessä Integrated Hospital Design Alliance (IHDA) -hankkeen, jossa edistetään teknisesti ja toiminnallisesti korkeatasoisen suomalaisen sairaalasuunnitteluosaamisen…

Uutinen

Talotekniikka tarvitsee profiilin noston – yhdessä äänemme kuuluu paremmin

22.08.2022 – Granlundin strategisena tavoitteena on talotekniikka-alan profiilin nosto. Emme kuitenkaan halua tai pysty tekemään sitä yksin. Yhdessä äänemme kuuluu paremmin.

Uutinen

EU-taksonomia helpottaa vastuullisuuden määrittelyä

18.08.2022 – Kiinteistöalan sijoittajat kaipaavat vertailukelpoista tietoa kestävän kehityksen mukaisista sijoituskohteista. EU-taksonomia on askel oikeaan suuntaan, sanoo Granlundin Tytti Bruce-Hyrkäs.

Uutinen

Palkkatasa-arvoa talotekniikka-alalle

10.08.2022 – Naiset tienaavat miehiä vähemmän monilla sektoreilla, myös talotekniikka-alalla. Miten palkkatasa-arvo toteutuu Granlundilla?

Uutinen

Mitä tietoa etsit?