Hyppää sisältöön
UutinenGranlund on mukana Yrityskylässä

Granlund on mukana Yrityskylässä

20.9.2019 – Tulevaisuuden talotekniikka tulee pian tutuksi ysiluokkalaisille Yrityskylä Yläkoulu Helsinki-Vantaalla, kun Aro Systems, Granlund ja NIBE lähtevät mukaan Yrityskylään ensimmäisinä talotekniikka-alaa edustavina yrityksinä.

Aihepiiri
Vastuullisuus
Jaa

Yrityskylä on työelämän ja talouden peliareena, jossa yhdeksäsluokkalaiset johtavat tiimeinä yritystä kansainvälisten markkinoiden pyörteissä. Voittajatiimi on se, jonka johtamana yritys pärjää markkinoilla parhaiten ja jolla on paras maine. Yrityskylä Yläkoulu tavoittaa 40 prosenttia Suomen yhdeksäsluokkalaisista.

Aro Systems, Granlund ja NIBE toimivat Yrityskylä Yläkoulussa kuvitteellisena SmartBuilding-yhtiönä. Mukan yhteistyössä ovat myös LVI-alan järjestöt.

”Yrityskylät ovat erittäin vaikuttavia kokemuksia ja olemme innoissamme siitä, että pääsemme esittelemään alaa näin konkreettisesti nuorille”, kommentoi Anne Valkama Suomen LVI-liitto SuLVI ry:stä.

Digitaalisessa pelissä yhdeksäsluokkalaisista koostuva johtoryhmä suunnittelee, valmistaa, myy ja toteuttaa talotekniikka-alan paketteja kuvitteellisille asiakkaille Suomeen ja Ruotsiin.

”Yrityskylän tavoitteena on esitellä mahdollisimman monipuolisesti erilaisia aloja nuorille. Alkava yhteistyö vahvistaa entisestään tämän tavoitteen toteutumista”, kommentoi Yrityskylän kumppanuuspäällikkö Tiina Solas.

Tulevaisuuden osaajia talotekniikka-alalle

Talotekniikka-ala työllistää Suomessa tuhansia ammattilaisia ja viime vuosina alalla on ollut kova pula osaavista työntekijöistä. Ala digitalisoituu, tekniikat kehittyvät ja innovaatiot valtaavat alaa.

”Talotekniikka-ala tarjoaa todella hienoja työmahdollisuuksia. Halusimme lähteä mukaan Yrityskylään, koska näitä mahdollisuuksia ei selvästi tunneta tarpeeksi hyvin nuorten keskuudessa. Toivottavasti mahdollisimman moni nuori innostuisi talotekniikasta, älykkäistä rakennuksista ja tehokkaista energiaratkaisuista! Meillä Granlundilla on töitä tarjolla alan nuorille lupauksille”, sanoo Granlundin henkilöstöjohtaja Minna Lappalainen.

Haluatko kuulla lisää?

Minna Lappalainen

Henkilöstöjohtaja
Granlund Oy

Minna Huuhka

Viestintä- ja markkinointipäällikkö
Granlund Oy

Arkkitehtuuritoimisto Riitta ja Kari Ojala Oy osaksi Granlundia

30.06.2026 – Lappeenrannassa toimiva Arkkitehtuuritoimisto Riitta ja Kari Ojala Oy liittyy osaksi Granlundia 30.6. tehdyllä yrityskaupalla.

Uutinen

Erikoissairaanhoitaja Tiina Jouppila vahvistaa Granlundin käyttäjälähtöistä sairaalasuunnittelua

29.06.2026 – Granlund Pohjanmaan arkkitehtiosastolle nimitetty Tiina Jouppila hyödyntää työssään käyttäjälähtöisen ja näyttöön perustuvan sairaalasuunnittelun menetelmiä sekä virtuaaliympäristöjä.

Uutinen

Suomen suurin opiskelija-asumisen hanke valmistui Tampereelle

26.06.2026 – Tampereen Kalevaan on valmistunut TOAS Hippos -kortteli, Suomen suurin opiskelija-asumisen hanke. Yhteisöllisessä korttelissa asuu nyt yli 700 opiskelijaa, ja kokonaisuus…

Uutinen

Insinööritoimisto KTS Oy osaksi Granlundia

16.06.2026 – Granlund on ostanut Insinööritoimisto KTS Oy:n osakekannan 15.6. tehdyllä yrityskaupalla. Tavoitteena on vahvistaa etenkin sähkösuunnittelun osaamista Oulun seudulla.

Uutinen

Tiina Lensu kehittää vastuullisuus- ja kiinteistöjohtamisen palveluita Etelä-Karjalassa

15.06.2026 – “Yritykset ovat aiempaa valveutuneempia”, sanoo Granlund Saimaan konsultoinnin asiakkuuspäällikkönä keväällä 2026 aloittanut Tiina Lensu. Hän tuo mukanaan lähes 30 vuoden…

Uutinen

“Toimintavarmuus on nyt tärkeämpää kuin koskaan”, sanoo vaativien kohteiden asiakkuuspäällikkö Timo Kankaanranta

11.06.2026 – Granlund vahvistaa kiinteistöjohtamisen yksikköään erikoisosaamisella, joka keskittyy vaativiin asiakaskohteisiin, kuten datakeskuksiin, sairaaloihin ja teollisuuskohteisiin. Timo Kankaanranta aloitti keväällä 2026 yksikön…

Uutinen

Paluumuuttaja Mikko Tapojärvi kehittää kiinteistöjen elinkaaripalveluita Pohjois-Suomessa

09.06.2026 – ”Olen halunnut kehittää osaamistani, jotta pystyn löytämään asiakkaille aidosti toimivia ratkaisuja”, kertoo Granlundin tuore osastonjohtaja Mikko Tapojärvi.

Uutinen

Kohti avoimempaa rahapuhetta: näin palkka-avoimuus näkyy jo Granlundilla 

03.06.2026 – Palkka-avoimuusdirektiivillä halutaan edistää palkitsemisen läpinäkyvyyttä ja sukupuolten välistä palkkatasa-arvoa. Mutta mitä palkka-avoimuus tarkoittaa käytännössä? Granlundilla vastaus näkyy jo arjessa.

Uutinen

Granlund vahvistaa turvallisuussuunnittelua yrityskaupalla TeleConsulto Tsutsunen Oy:n kanssa

01.06.2026 – Granlund Oy on hankkinut tele- ja turvallisuussuunnitteluun erikoistuneen TeleConsulto Tsutsunen Oy:n osakekannan.

Uutinen

Mitä tietoa etsit?