Hyppää sisältöön
UutinenGranlund vauhdilla kohti hiilineutraaliutta

Granlund vauhdilla kohti hiilineutraaliutta

18.2.2021 – Granlundilla mennään kohti hiilineutraaliuden tavoitetta vauhdilla. Pääkonttorilla siirryttiin vuoden alusta kiertolämpöön, mikä vaikuttaa suuresti myös hiilidioksidipäästöihin.

Aihepiiri
Vastuullisuus
Jaa

Ympäristöstä huolehtiminen ja energiavastuun kantaminen ovat tärkeä osa Granlundin arvoja. Hiilineutraaliustavoitteita on ohjaamassa yksityiskohtainen tiekartta, jonka avulla päästöjä vähennetään suunnitelmallisesti. Päästöjä pyritään vähentämään niin asiakastyössä kuin oman toiminnan osalta.

”Meillä on paljon rahkeita vaikuttaa ympäristöasioihin ja vähähiilisyyteen asiakastyön kautta, ja oman tontin pitää tietysti olla myös kunnossa. Hiilineutraalius liittyy vahvasti ilmastonmuutokseen, joka ei odota vuoteen 2050. Tarvitaan vauhdilla tekoja, ja omalla esimerkillämme pyrimme edistämään päästöjen vähentämistä”, kertoo Granlundin laatu- ja vastuullisuusasiantuntija Siina Hara.

Hiilineutraali toimisto toimii kiertolämmöllä

Suuri osa asiantuntijaorganisaation päästöistä syntyy toimistojen tarvitsemasta energiasta. Ensimmäisenä tulee pitää huolta, että kulutus on optimoitua ja sitten miettiä, mistä tarvittava energia hankitaan järkevästi.

Granlundin omissa kiinteistöissä on tehty viime vuosina useita energiatehokkuustoimenpiteitä. Esimerkiksi Helsingin Malmilla sijaitsevan pääkonttorin ja Kuopion toimiston katolle on asennettu aurinkopaneelit. Rinnalle on nyt otettu Malmilla pääasialliseksi lämmitysmuodoksi Helenin Kiertolämpö, joka on päästötöntä, hiilineutraalia ja kierrätettyä hukkalämpöä.

”Pääkonttorin osalta tämä oli tehokas ja toimiva keino siirtyä vähäpäästöisemmäksi. Kuopiossa toimisto taas lämpiää paikallisen energiayhtiön puulämmöllä. Yksittäiset toimenpiteet voivat vaikuttaa paljon. Jo pelkästään vihreään sertifioituun tuulisähköön siirtyminen konsernissa vei 12 prosenttia päästöistämme”, Hara sanoo.

”Malmin pääkonttori muodostaa isona kiinteistönä merkittävän osan konsernimme energiankulutuksesta. Sähkön osalta olimme aiemmin jo siirtyneet tuulisähköön, ja nyt kiertolämpö oli looginen valinta. Seuraava iso askel on valaistuksen uusiminen led-valoilla toimivaksi ja älykkään valaistuksen ohjauksen lisääminen”, Granlundin korjausrakentamisen ryhmäpäällikkö ja pääkonttorin eli KOy Helsingin Malminkaaren toimiston isännöitsijä Harri Nyyssölä täydentää.

Jätehuolto kunnossa

Energian hankintaan liittyvät ratkaisut ovat hyviä tapoja tehdä korjausliikkeitä. Lisäksi huomionarvoisia ovat muun muassa tarpeenmukaiset ilmanvaihdon käyntiajat, järkevät lämpötilat, toimiva lämmöntalteenotto sekä valaistuksen ohjaus. Granlundilla myös kootaan jatkuvasti lisää tietoa ympäristövaikutuksista, minkä perusteella päätetään, mihin omia toimenpiteitä kohdennetaan. Yksi vastuullisuuden nyanssi on myös jätehuolto.

”Meillä toimii jätteen lajittelu ja kierrätys niin ulkopuolella kuin sisätiloissa. Noin 70 prosenttia materiaaleista – kuten lasi ja metalli – kierrätetään, ja loppu jäte on energiajätettä, joka kaatopaikan sijaan päätyy lämmöksi tai sähköksi”, Nyyssölä kertoo.

Sähköpyörällä tai -autolla palaveriin

Hiilineutraalissa yrityksessä työskenteleminen ei juuri vaikuta asiantuntijatyötä tekevien työntekijöiden arkeen: tietokoneen käyttö onnistuu yhtä lailla uusiutuvalla sähköllä. Eniten hiilineutraalius näkyykin arjessa siinä, miten paikasta toiseen liikutaan.

”Kiinteistöjen energiankäytön ohella isoimpia päästölähteitä on se, miten asiantuntijat kulkevat töistä kotiin tai asiakaskäynneille. Kannustamme vähäpäästöiseen liikkumiseen eri keinoin, meillä on esimerkiksi mahdollisuus työsuhdepyöräetuun ja työsuhdematkalippuun. Toimistoilla voi myös olla käytössä yhteiskäyttöautona täysisähköauto tai sähköpyöriä”, Siina Hara sanoo.

”Kiinteistössä on tällä hetkellä myös neljä sähköautoille tarkoitettua latauspistettä, joita lisätään kysynnän kasvaessa”, Harri Nyyssölä täydentää.

Korona-aika on vähentänyt liikkumisen tarvetta ja tehnyt etätyön tutuksi kaikille. Vaikutus on näkynyt suoraan myös päästöissä, sillä liikkumisen osalta päästöt ovat arvioiden mukaan Granlundilla lähes puolittuneet viimeisen vuoden aikana. Kun tulee aika työskennellä taas useammin toimistolla, Granlundilla työ sujuu sielläkin hiilineutraalisti. 

Granlund on mukana rakennus- ja kiinteistöalan nollapäästö-sitoumuksessa

Haluatko kuulla lisää?

Harri Nyyssölä

Ryhmäpäällikkö, korjausrakentaminen
Granlund Oy

Rakennesuunnittelu Granlund

Granlund laajentaa rakennesuunnittelun liiketoimintaa

14.05.2024 – Talotekniikan markkinajohtaja laajentaa rakennesuunnittelun liiketoimintaansa. Palveluissa tullaan keskittymään erityisen vaativiin kohteisiin ja vähähiiliseen rakentamiseen.

Uutinen

Vesidata virtaa Granlund Manageriin

12.04.2024 – Granlund Managerin ja Smartvattenin integraatio tekee vedenkulutuksen seurannasta ja raportoinnista huomattavasti nopeampaa ja luotettavampaa. Kiristyvät vastuullisuusraportointivaatimukset korostavat integraation hyötyjä.

Uutinen

Granlundin maine vakaana ja luotettavana työnantajana ei ole syntynyt tyhjästä

10.04.2024 – Finanssikriisi, 90-luvun lama, pandemia, rakennusalan haasteet… Näissäkin maailman meille heittämissä kierrepalloissa Granlund on pysynyt vuodesta toiseen työntekijöidensä silmissä turvaa tuovana…

Uutinen

Modelspacen ja Granlund Managerin integraatio: tehokkuutta korjaushankkeiden johtamiseen

03.04.2024 – Modelspacen ja Granlund Managerin integraation avulla johdat korjaus- ja rakennushankkeitasi tehokkaasti, kun kaikki hankkeiden johtamiseen tarvittavat tiedot löytyvät samasta paikasta.

Uutinen

Rakennuttamisen liiketoiminta on Granlundilla vahvassa kasvussa

02.04.2024 – Granlundin rakennuttamisen ja valvonnan liiketoiminta on kasvanut vuosikymmenessä yli 17 miljoonaan euroon. Asiakkaat arvostavat erityisesti kokonaispalvelua.

Uutinen

Ken Dooley palaa Granlundille Chief Data Officerin rooliin

25.03.2024 – Työskenneltyään muutaman vuoden kasvuyrityksessä, Ken Dooley palaa Granlundille tehtävänään tuoda dataliiketoimintaan uusia tuulia ja kiinteistöjen käyttäjien näkökulmaa.

Uutinen
Tiia-Lotta Tuominen

Mentorointi lisää itsetuntemusta ja tuo uusia näkemyksiä

07.03.2024 – Granlundin mentorointiohjelmassa granlundilaiset pääsevät keskustelemaan ammatti-identiteetistä ja urastaan kokeneemman konkarin kanssa. Ohjelmasta hyötyy myös mentori.

Uutinen
Timo Palonkoski, Granlund

Timo Palonkoski liiketoiminnan kehitysjohtajaksi Granlundille

26.02.2024 – Liiketoiminnan kasvattamisen ja kehittämisen ammattilainen Timo Palonkoski on nimitetty Granlundille liiketoiminnan kehitysjohtajan tehtävään.

Uutinen
Davor Stjelja, Priyanka Thapa, Anna Korolyuk ja Nhung Nguyen

Kansainväliset granlundilaiset osallistuvat aktiivisesti yhtiön monimuotoisuuden kehittämiseen

15.02.2024 – Granlundin kansainvälisillä työntekijöillä on paljon annettavaa työyhteisön monimuotoisuudelle ja osaamisen kasvattamiselle. Neljä Suomeen muuttanutta granlundilaista kertoo kokemuksistaan.

Uutinen

Mitä tietoa etsit?