Koululaisten kesäkerho helpottaa vanhempien arkea
28.6.2022 – Granlundin pääkonttorilla pienet kesälomalaiset pääsivät nauttimaan monipuolisesta toiminnasta ja retkistä työntekijöiden lapsille suunnatussa kesäkerhossa.
Granlundin pääkonttorilla yksi neuvotteluhuoneista koki kesän alussa muodonmuutoksen, kun sinne saapui tietokonetta näpyttävien aikuisten sijasta innokkaita alakouluikäisiä lapsia nauttimaan kesän ensimmäisistä lomapäivistä. Kyse on granlundilaisten lapsille suunnatusta kesäkerhosta, joka järjestettiin tänä vuonna jo neljännen kerran kesäkuun kahtena ensimmäisenä viikkona.
Kesäkerhossa lomalaisten päivät täyttyivät nopeasti mielekkäällä tekemisellä. Aamuisin kerhossa on puuhasteltu yhdessä leikkien, askartelun ja leipomisen merkeissä. Iltapäivisin lounaan jälkeen on taas suunnattu ulos, jolloin leikit siirrettiin toimiston lähellä oleviin leikkipuistoihin. Kesäisestä säästä päästiin nauttimaan pidemmillä retkillä Heurekassa ja Korkeasaaressa.
Kerholaisilta heidän mieluisinta aktiviteettia kysyessä ei vastausta tarvinnut kauaa odotella: ”VR-lasit on ollut parhaat!”, kerholaiset totesivat yksimielisesti toisilleen nyökytellen. Myös yhteiset leikit saivat erityisesti kannatusta, ja henkilöstön ruokalasta päivittäin syötyä lounasta kuvattiin herkulliseksi.
Kesäkerho tukemassa kiireisten vanhempien arkea
Granlundille henkilöstön hyvinvointi on tärkeä arvo, johon halutaan panostaa monin tavoin. Granlundin kesäkerho on osoittautunut yhdeksi toimivaksi tavaksi, jonka avulla Granlund haluaa tukea ja helpottaa kiireisten pienten lasten vanhempien arkea pitkien kesälomien kynnyksellä. Kerho onkin otettu vastaan innokkaasti sekä työntekijöiden että lasten keskuudessa.
”Meillä oli jo odotettu kesäkerhoa, sillä vanhempi lapsi oli päässyt käymään siellä viime kerralla. Hänen innostuksensa kesäkerhosta tarttui myös hänen pikkuveljeensä, ja kevään aikana molemmat puhuivat innoissaan tulevasta kesälomasta sekä kesäkerhosta.”, kertoo kahden kesäkerholaisen äiti, Granlundilla kehityspäällikkönä työskentelevä Heidi Silander.
”Kahden viikoin mittainen kesäkerho toi myös itselleni oivallisen mahdollisuuden käydä pitkän etätyöputken jälkeen toimistolla kohtaamassa uusia sekä vanhoja työkavereita samalla, kun lapset lähtivät iloisina töihin mukaan. Kerhossa he halusivatkin olla joka päivä aina loppuun asti ja siellä koetuista jutuista höpistiin vielä illalla nukkumaan mennessä” Silander jatkaa naurahtaen.
Granlundin kesäkerhoa koordinoimassa ollut henkilöstöjohtaja Minna Lappalainen on iloinen kerhon saamasta suosiosta: ”Kesäkerho on ollut meillä todella toimiva konsepti ja siellä on ollut mukana useampana kesänä yli viisitoista lasta, jotka ovat päässeet tekemään kaikkea mukavaa kesätekemistä sekä samalla tutustumaan vanhempiensa työpaikkaan.”
Suuren suosion saaneelle kesäkerholle voi siis näillä näkymin odottaa jatkoa tulevinakin kesinä!
Haluatko kuulla lisää?
Minna Lappalainen
Lisää uutisiamme
Granlund Isännöinti Oy osaksi Ehta Isännöintiä
03.12.2025 – Vuodesta 2020 osana Granlund-konsernia toiminut Granlund Isännöinti Oy siirtyy osaksi Ehta Isännöintiä.
Granlund jakaa maksutta valmiin tietomallinnuspohjan – tukee uuden rakentamislain vaatimuksia
02.12.2025 – Granlundin sivuilta ladattava Revit-tietomallipohja tuo kansallisesti vakioidut talotekniikan tietosisällöt valmiina jokaisen suunnittelijan käyttöön. Granlund haluaa mallin jakamisen myötä edistää rakennusalan…
Uutta tietoa mallintamisen keinoista betonirakenteiden kuivumisen varmistamiseen
28.11.2025 – Betonirakenteiden kosteudenhallinta epäonnistuu usein toteutuksen aikana, ja myös suunnittelussa pitäisi pystyä ennakoimaan paremmin haastavien rakenneratkaisujen vaikutusta betonin kuivumiseen. Granlundin rakennusfysiikan…
Palkitsimme vuoden 2025 opinnäytetyöt
26.11.2025 – Aiheina näkyivät datan hyödyntäminen asiakassuhteiden hallinnassa, ympäristövastuullisuuden edistäminen sekä yläpohjarakenteet muuttuvissa ilmasto-olosuhteissa.
Rakennesuunnittelun liiketoiminnassa jo lähes 80 asiantuntijaa
07.11.2025 – Granlundin rakennesuunnittelun liiketoiminta on jatkanut vakaata kasvua, ja vuoden aikana on rekrytoitu kymmeniä uusia osaajia. Nyt kokemuksen rinnalle haetaan lisää…
Ohjelmistotalo Derigo osaksi Granlundia – tavoitteena digitaalinen elinkaaren hallinta
03.11.2025 – Kiinteistö- ja rakennusalan digitalisaatio kiihtyy. Granlund vahvistaa hankevaiheen digitaalista tarjontaansa myös ohjelmistotuotteiden osalta yrityskaupalla Derigon kanssa.
Lataa uusi opas rakentamisen luontojalanjäljen laskentaan
28.10.2025 – Luonnon monimuotoisuuden turvaaminen ja ilmastonmuutoksen hillitseminen ovat tämän hetken kriittisimpiä haasteita. Tutustu aiheeseen tarkemmin ja lataa uusi oppaamme!
Rakennusten vihreä siirtymä ei ratkea vain puhdasta energiaa ostamalla
07.10.2025 – On kaikkien suomalaisten etu, että rakennuksilta vaaditaan jatkossakin energiatehokkuutta. Energiasyöppö rakennus tulee kalliiksi. Vihreä siirtymä edellyttää puhtaamman energiantuotannon lisäksi myös…
Granlund laajentaa liiketoimintaa paloturvallisuussuunnitteluun
29.09.2025 – Granlund laajentaa palvelujaan paloturvallisuussuunnitteluun. Uutta liiketoimintaa vetämään on valittu kokenut paloturvallisuuden asiantuntija Arttu Sjöstedt.